Компетенция Общего собрания работников :

• принятие  коллективного договора;
• принятие Положения об оплате труда работников Учреждения для последующего их утверждения директором Учреждения;
• делегирование представителей работников для ведения коллективных переговоров с директором Учреждения по вопросам заключения, изменения, дополнения коллективного договора и контроля за его выполнением;
• заслушивание ежегодного отчета комиссии по ведению коллективных переговоров и директора Учреждения о выполнении коллективного  договора;
• избрание представителей работников в Комиссию по трудовым спорам, определение численности и срока полномочий Комиссии по трудовым спорам Учреждения, избрание ее членов;
• определение состава, численности и срока полномочий Комиссии по выплатам стимулирующего характера работникам Учреждения;
• выдвижение коллективных требований работников Учреждения и избрание полномочных представителей для участия в решении коллективного трудового спора;
• принятие решения об объявлении забастовки и выборы органа, возглавляющего забастовку;
• обсуждение и принятие программы развития Учреждения.